Absence à la visite médicale : règles à suivre et sanctions pour le salarié
Un salarié absent à sa visite médicale sans motif valable s’expose effectivement à des sanctions pouvant aller de l’avertissement jusqu’au licenciement. Ce rendez-vous médical, organisé par l’employeur, est un élément clé pour garantir la sécurité au travail et veiller à …
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